Связаться с отделом продаж
.svg)
.svg)
Связаться с отделом продаж
Программа 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП является комплексным решением для эффективного управления человеческими ресурсами в компаниях разных масштабов. Это интегрированная система, объединяющая все процессы HR и предлагающая широкие возможности для аналитики и гибкой настройки. Благодаря этому, бухгалтеры и специалисты по управлению персоналом получают ценный инструмент для эффективного управления кадровым составом. Кроме того, данная программа обеспечивает безопасность использования данных, предоставляя доступ к информации в соответствии с уровнем должностных обязанностей.
Главным из ключевых преимуществ программы является её экономичность: компаниям не нужно покупать и поддерживать несколько программных продуктов, так как основные поставки и лицензии для рабочих мест приобретаются один раз без дополнительной абонентской платы. Программа поддерживает возможность поэтапной автоматизации в соответствии с индивидуальными бизнес-процессами и приоритетами компании. К тому же, 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП постоянно обновляется, соответствуя актуальным требованиям законодательства, что гарантирует её надежность и актуальность для пользователей.
Экономичность
Один раз приобретая основную лицензию и лицензии на рабочие места, компания избегает повторных расходов и абонентской платы, снижая общие затраты на IT-инфраструктуру.
Комплексная автоматизация
Программа объединяет все HR-процессы в одной системе, обеспечивая эффективное управление человеческими ресурсами и аналитику на всех уровнях управления.
Гибкость внедрения
Система предлагает поэтапное внедрение функций, позволяя настроить её согласно индивидуальным бизнес-процессам и приоритетам компании.
Высокий уровень безопасности
Настройки прав доступа обеспечивают конфиденциальность данных, предоставляя доступ к информации в соответствии с должностными обязанностями сотрудников.
Соответствие законодательству
Продукт полностью соответствует актуальным требованиям российского законодательства, гарантируя правовую защиту и соблюдение норм.
Автоматический учёт изменений в стаже
Программа самостоятельно рассчитывает стаж с учетом перерывов и возобновлений, минимизируя ручной труд и ошибки.
Подбор и оценка персонала
Интеграция с популярными HR-платформами, внутренняя аналитика и оценка эффективности найма помогают оптимизировать процесс подбора.
Гибкость в оформлении кадровых документов
Возможность создавать произвольные кадровые приказы без дополнительных доработок обеспечивает удобство и экономит время.
Обширные возможности для обучения и развития персонала
Электронное обучение, курсы, аттестации и кадровый резерв — все инструменты для развития и мотивации сотрудников в одной системе.
Самообслуживание сотрудников
Личный кабинет сотрудника с доступом к графику работы, расчетным листкам, заявкам на отпуск и другой важной информации повышает уровень вовлеченности и самостоятельности персонала.
Программные продукты CREDO защищены от несанкционированного использования системой защиты Echelon II,основанной на электронном ключе Guardant Code. Ключ Guardant Code реализован на современной высокопроизводительной аппаратной платформе.
Система защиты EchelonII может использоваться для запуска приложений на отдельных компьютерах или для контроля лицензирования программных продуктов CREDO, используемых в корпоративной сети. Эшелон II Protection Manager должен быть запущен на каждом компьютере, на котором установлен коммутатор, и , при необходимости, должна быть включена поддержка службы поддержки по сети.
Только для комплекса CREDO III: Дополнительные компоненты-утилиты Классификатор, Символ, Редактор шаблонов, Миграция данных и Генерация запросов к топографическим картам - не требуют отдельной лицензии,но для их работы необходим ключ Guardant Code.
При обновлении системы CREDO или приобретении дополнительных лицензий не требуется замена или покупка нового ключа защиты Guardant Code. Устройства можно обновлять удаленно с помощью утилиты программирования ключей.
Заказать обратный звонок
.svg)
.svg)